Sudah Rilis Aplikasi Dapodik Semester Ke 2 Tahun 2017

Yth. Bapak/Ibu Kepala Sekolah dan Operator Dapodik SD, SMP, SLB, SMA dan SMK

di Seluruh Nusantara

 Assalamu alaikum warahmatullahi wabarakatuh.

 Puji syukur, Alhamdulillah. Tim Dapodikdasmen sesuai yang telah dijadwalkan telah menyelesaikan proses pengujian (testing) terhadap Aplikasi Dapodik versi baru yaitu Versi 2017, dan selanjutnya dinyatakan dirilis pada saat ini. Pada Aplikasi Dapodik 2017 terdapat beberapa pembenahan yang cukup siginifikan dengan penambahan beberapa fitur baru, metode validasi, serta perbaikan beberapa bug versi sebelumnya. Pembenahan-pembenahan tersebut sebagai upaya dalam melakukan sinkronisasi aturan/regulasi, prosedur, dan mekanisme pemanfaatan data dari Dapodik untuk transaksional di Direktorat Jenderal Guru dan Tenaga Kependidikan, transaksi BOS, PIP dan lainnya.  Diharapkan dengan pembenahan ini akan semakin meningkatkan kualitas data di Dapodik dalam mendukung semua transaksional di lingkungan Kemendikbud.

 Pembaruan pada Aplikasi Dapodik 2017 selain dilakukan di sisi  front-end, juga dilakukan pembaruan pada database, yang telah menggunakan database versi 2.61. Maka secara teknis Aplikasi Dapodik versi sebelumnya (Dapodik 2016a, 2016b, 2016c) tidak dapat langsung di-upgrade ke Dapodik 2017, akan tetapi harus melakukan install ulang. Oleh karenanya Aplikasi Dapodik 2017 dirilis hanya dalam bentuk INSTALLER Dapodik 2017 (tidak ada versi UPDATER).

Dapodik Lama Silakan Di Lakukan Unistal ( Hapus ) Apakah 2016a / 2016b Atau 2016c, Karena Sudah Tidak Berlaku Lagi.

 Berikut ini merupakan daftar perubahan pada Aplikasi Dapodik 2017:

1. [Pembaruan] Penambahan atribut Terima fisik kartu (KIP) pada entitas Peserta Didik
2. [Pembaruan] Penambahan fitur peran Peserta Didik dapat login ke aplikasi Dapodikdasmen
3. [Pembaruan] Penambahan fitur peran GTK dapat login ke aplikasi Dapodikdasmen
4. [Pembaruan] Penambahan kolom baru Sekolah Asal pada registrasi peserta didik
5. [Pembaruan] Penambahan JJM yang diakui pada tugas tambahan Pembina Pramuka sebanyak 2 jam
6. [Pembaruan] Penambahan aturan validasi untuk memperketat kewajaran dan kelengkapan data pada GTK
7. [Pembaruan] Penambahan persetujuan oleh Kepala Sekolah pada saat akan melakukan sinkronisasi
8. [Pembaruan] Penambahan fitur salin sarana dan buku/alat hanya untuk Prasarana yang telah hapus buku
9. [Pembaruan] Penambahan pemicu/trigger untuk mengecek Rwy.Sertifikasi dan Rwy.Pendidikan Formal pada saat penambahan Kompetensi pada Rincian GTK
10. [Pembaruan] Penambahan unduhan profil detail khusus untuk SMK
11. [Pembaruan] Penambahan Menu baru Validasi Pusat yang berguna untuk merangkum semua data yang dianggap bermasalah oleh Pusat
12. [Pembaruan] Pemisahan antara Guru dan Tenaga Kependidikan (Tendik)
13. [Pembaruan] Penonaktifkan penulisan angka, copy/paste dan klik kanan mouse pada kolom pilihan mata pelajaran di pembelajaran
14. [Pembaruan] Penonaktifkan penulisan angka, copy/paste dan klik kanan mouse pada kolom pilihan kurikulum di rombongan belajar
15. [Pembaruan] Pengaktifan atribut data Peserta Didik berupa NISN/Nama/Tanggal Lahir/Nama Ibu Kandung pada entitas data Peserta Didik jika status validasi pada VervalPD(PDSPK) dinyatakan invalid (sesuai dengan field yang invalid)
16. [Pembaruan] Pengaktifan atribut data GTK berupa NUPTK/Nama/Tanggal Lahir/Nama Ibu Kandung pada entitas data GTK jika status validasi pada Vervalptk (PDSPK) dinyatakan invalid (sesuai dengan field yang invalid)
17. [pembaruan] Penambahan Referensi Kepercayaan Kepada Tuhan YME dan perubahan label menjadai agama dan kepercayaan.
18. [Perbaikan] Validasi untuk NIK, NIK Ibu, NIK Ayah, NIK Wali pada entitas data PD dengan menggunakan vtype numberonly
19. [Perbaikan] Validasi untuk Nama, Nama Ibu Kandung, Nama Ayah, Nama Wali pada entitas data PD dengan menggunakan vtype namaspecialchar
20. [Perbaikan] Validasi untuk Nama dan Nama Ibu Kandung pada entitas data GTK dengan menggunakan vtype namaspecialchar
21. [Perbaikan] Perbaikan label Riwayat pekerjaan menjadi Riwayat Karir Guru pada rincian GTK dan pengaturan pengisian hanya untuk Guru
22. [Perbaikan] Perbaikan bugs security pada aplikasi
23. [Perbaikan] Perbaikan pada Formulir Sekolah
24. [Perbaikan] Perbaikan pada Formulir GTK
25. [Perbaikan] Perbaikan pada Formulir Peserta Didik
26. [Perbaikan] Perbaikan bugs ketika mengganti foto profil operator sekolah
27. [Perbaikan] Perbaikan bugs pada kurikulum SLB

  

Aplikasi Dapodik akan senantiasa dilakukan pembenahan, penyempurnaan dan update seiring perkembangan dan tuntutan serta penyesuaian terhadap perubahan dan perkembangan regulasi. Untuk itu, kami senantiasa mengingatkan agar sekolah terus meningkatkan kualitas data Dapodik baik secara kuantitas maupun kualitas.

Atas perhatian dan kerjasama Bapak/Ibu sekalian, kami ucapkan terima kasih.

Wassalamu alaikum warahmatullahi wabarakatuh

Salam Satu Data,

Admin Dapodikdasmen

Link Unduhan:

• Installer Aplikasi Dapodik Versi 2017
• Link unduhan alternatif
• Panduan Penggunaan Aplikasi Dapodik Versi 2017

Sumber : dapo.dikdasmen.kemdikbud.go.id

TIPS SESEORANG MENJADI PROFESIONAL

TIPS SESEORANG MENJADI PROFESIONAL TANPA MENJILAT ATASAN

1.       Memiliki Kompetensi Dan Kinerja Yang Tinggi

Pegawai Dengan kualitas seperti ini akan di pertahankan bahkan akan di promosikan, tetaplah menjaga profesionalitas, jangan menghindar dari tugas-tugas yang di berikan atasan, dan jangan takut bekerja beberapa jam lebih lama atau lembur. Pastikan anda menguasai bidang yang anda kerjakan dan dapat memberi kontribusi positif dimana anda bekerja.

2.      Tak Takut Menerima Kritikan Dan Saran

Pegawai yang baik adalah yang selalu ingin berkembang dan siap memperbaiki kinerja di kantor. Jangan takut atau tersinggung jika ada seseorang memberikan kritik atau saran kepada anda, terutama jika hal tersebut berasal dari atasan anda sendiri.

3.       Jujur Dan Berintegritas

Jika anda menemukan rekan kerja anda yang bermasalah, langkah yang tepat adalah mengingatkannya dalam kondisi suasana dingin dan mimik yang membantu bukan dengan cara arogansi terhadap rekan kerja, agar masalah yang di hadapi rekan bisa cepat terselesaikan dengan benar seperti yang di inginkan para atasan anda.

4.       Dapat Di Andalkan ( Di Percaya )

Pegawai yang dapat di andalkan tentu akan di pertahankan oleh atasan untuk mengerjakan kerja-kerja yang sulit yang telah di percayakan kepada anda tanpa mengontrol kinerja anda bagaimana seharusnya. Tidak ada salahnya atasan akan memberikan waktu bebas buat anda jika suatu pekerjaan selesai dengan cepat di bandingkan dengan yang di harapkan. Maka promosipun akan terikuti jejak kinerja anda dimanapun anda berada Dalam Situasi Apapun.

5.       Menggunakan Waktu Dengan Produktif

Banyak Pegawai Yang di anggap merugikan suatu negara atau suatu perusahaan karena tidak dapat melaksanakan tugas dengan benar dan dengan waktu yang seharusnya.

Sehingga banyak waktu terbuang sia-sia tanpa ada suatu pekerjaan terselesaikan dengan baik. Anda harus menunjukkan kalau anda bekerja secara efektif dan efisien tanpa atasan yang selalu mengawasi dan mengontrol anda selama bekerja.

Anda Harus Menjaga Suatu Fokus suatu Pekerjaan dan jangan terlalu banyak bermain ponsel dan membuang waktu sia-sia di media sosial tanpa bermamfaat.